社工“领舞” 志愿“生花”——焦作市解放区丰源社区以专业社工力量推动志愿服务提质增效
顶端社区行
2026-05-09 12:08来源:顶端社区行认证:机构认证

     “咱先不吼,试试先这样和孩子沟通——‘妈妈知道你很难过,我们一起把积木送回家好不好?’”五月的一个午后,和煦的阳光照进焦作市解放区丰源社区。“发光妈妈”志愿服务队志愿者小冯,正蹲在一位年轻妈妈和她5岁的儿子中间处理这对“亲子矛盾”。这正是丰源社区作为河南省“专业社工+志愿服务”融合试点社区探索的缩影。

  新华街道丰源社区是河南省焦作市解放区老城区里的一个普通社区,这里藏着一个又一个温暖人心的小故事。一支支专业社工和志愿服务队伍,把服务送到群众心坎上,把矛盾化解在楼院里,把希望点亮在全职妈妈的眼中。

  “让社区成为居民最放心、最安心的港湾”。河南省锚定基层治理现代化目标,大力推进“专业社工+志愿服务”融合试点。丰源社区作为解放区首个省级试点社区,以党建为引领,以专业社工为“引擎”,推动志愿服务从“自发出力”转向“专业赋能”,交出了一份有温度、有实效的基层答卷。

  建强“孵化器”——从“零散服务”到“专业矩阵”

  走进丰源社区党群服务中心,一面“社会组织风采墙”格外醒目:焦作市四月天社工服务中心、蓝天救援队、“和·佳”玉梅调解中心、解放区老年大学……10多家社会组织在这里扎根生长,覆盖心理咨询、应急救援、矛盾调解、未成年人关爱等领域。

  “过去做志愿服务,靠的是热心肠,现在靠的是专业和机制。”丰源社区党委书记冯禾说。

  丰源社区搭建社会组织孵化培育基地,建立“选育管用”全链条机制。社工牵头,带着志愿者一起做需求摸排,列出群众需求清单、辖区资源清单、项目服务清单。居民在线上小程序动动手指“点单”,线下社工和志愿者进楼入户“接单”。

  80岁的独居老人李奶奶想学用智能手机和外地孙子视频,她在社区提交需求。当天下午,四月天社工服务中心的社工就带着两名志愿者上门,不仅教会了李奶奶视频通话,还为她建立了助老服务方案。李奶奶逢人便说:“这些人比自家孩子还耐心。”去年以来,丰源社区累计收集居民需求320余条,精准对接服务项目28个,服务满意度达96%以上。

  点亮“一束光”——从“受助迷茫”到“发光闪亮”

  在丰源社区,有一个被大家亲切称为“发光妈妈”的志愿团队。

  每周三下午,社区“妈妈树洞”活动室里总是笑声不断。十几位年轻妈妈围坐在一起,分享育儿烦恼、职业困惑。曾经因为带娃与社会脱节几年的王娜,如今已是“发光妈妈”志愿服务队的队长。“以前我觉得自己就是家庭主妇,现在我能组织活动,还考上了社工证。”王娜眼里有光。

  针对全职妈妈群体面临的职业中断、社交萎缩、自我价值感缺失等困境,丰源社区联合河南省冀羽社工发起“做会发光的妈妈”项目。社工们设计了“寻光—追光—沐光—发光”四个阶段的成长路径,从自我认知到技能培训,从心理疏导到志愿服务实践,一步步帮助妈妈们找回自信。

  一年多来,该项目累计服务妈妈群体1200人次,培育核心志愿者40人,9人考取社会工作者职业资格。曾经的“受助者”变成了“助人者”,她们走进楼院调解邻里矛盾、参与困境儿童结对帮扶、组织社区文体活动,成为社区治理不可或缺的新生力量。

  “社工带着我们干,现在我们也能独立干了。”这是“发光妈妈”们最自豪的一句话。

  深耕“实场景”——矛盾不上交,温情在社区

  志愿服务要“暖”,更要“准”。丰源社区把专业社工和志愿者嵌入矛盾调解、民生保障、应急救援等基层治理场景,让服务“看得见、摸得着、信得过”。

  “以前社区干部去调解,居民觉得你‘拉偏架’。现在社工和专业调解志愿者介入,大家觉得你‘讲方法’。”社区调解专干深有感触。

  目前,丰源社区已通过引入“和·佳”玉梅调解中心、四月天社会工作服务中心等专业社会组织力量,构建了“网格员+专业社会组织”的“温情”调解体系,让矛盾排查更精准、处置更高效,累计成功化解矛盾纠纷80余起,实现“小事不出社区、大事高效流转”。同时,社区孵化培育的手牵手志愿服务中心的专业志愿者对“五类”儿童实行“一对一”且“一帮20年”的长期帮扶,蓝天救援队的应急志愿者定期开展培训和演练,魅力女子学校让社区文艺活动常年不断,邻里关系在歌声和笑声中悄然升温。

  锻造“主力军”——社工带教有方,志愿接力不断档

  志愿服务的质量,关键在人。丰源社区坚持“专业社工引领、志愿者深度参与”,构建“理论+实践”双轨培育体系。

  社区专业社工牵头制定培训计划,围绕志愿服务方法、应急救援、矛盾调解、心理疏导等内容,开展专题培训25场。更值得一提的是“一对一”带教模式:每名社工带2—3名骨干志愿者,一起入户、一起分析案例、一起复盘总结。

  去年刚加入“发光妈妈”团队的志愿者小宋,第一次参与调解时紧张得说不出话,带教社工手把手教她如何开场、如何倾听、如何记录需求。半年后,小宋已能独立带新志愿者。“社工撤出后,我们也能顶上去。”小宋信心满满。

  正是这种“扶上马、送一程”的培育机制,让丰源社区逐步实现从“社工干、志愿者看”到“社工带、志愿者干”,再到“志愿者能独立干”的转变,志愿服务的内生动力持续迸发。

  从“做会发光的妈妈”到“邻里和谐调解”,从“楼院有话说”到“一帮20年”,丰源社区用一个个接地气的项目、一个个鲜活的故事,书写着新时代河南基层治理的温暖答卷。(牛佳琛 吴思玉)

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